Kemenaker Gelar Career Day 2026: Pertemukan 200 Pencari Kerja Terlatih dengan Perusahaan

Perusahaan-perusahaan mitra ini membuka lowongan untuk 75 jenis jabatan berbeda yang secara keseluruhan mampu menampung hingga 850 orang tenaga kerja baru.

Proses seleksi tahap awal sebenarnya sudah bergulir sejak 10 Agustus 2026 lalu. Pada periode tersebut, Kemenaker mewajibkan setiap pencari kerja untuk mengunggah curriculum vitae (CV) melalui sistem daring, sementara pihak perusahaan pemberi kerja melaporkan ketersediaan formasi posisi yang kosong.

CV para pelamar yang telah melewati tahap kurasi ketat kemudian dijadwalkan untuk mengikuti proses wawancara langsung atau walk-in interview pada puncak acara Career Day hari ini. Melalui mekanisme seleksi yang transparan dan terarah ini, Kemenaker berharap para pencari kerja mampu mendapatkan posisi terbaik sesuai dengan keahlian yang mereka miliki demi menggerakkan roda perekonomian nasional.