SUDAH TAHU BELUM? Begini Cara Hitung THR 2026 yang Benar

2. Masa Kerja 1–11 Bulan (Proporsional)

Jika masa kerja belum mencapai 12 bulan, perhitungan dilakukan secara proporsional.

Rumus:

• (Masa kerja ÷ 12) × Upah 1 bulan

Contoh 1:

• Masa kerja 6 bulan
• Gaji Rp5.000.000
• Perhitungan: 6/12 × Rp5.000.000 = Rp2.500.000

Contoh 2:

• Masa kerja 3 bulan
• Gaji Rp4.800.000
• Perhitungan: 3/12 × Rp4.800.000 = Rp1.200.000

Jangan sampai salah memasukkan angka bulan kerja. Karena selisih satu bulan saja bisa mengurangi hak jutaan rupiah.

Komponen Upah: Bukan Hanya Gaji Pokok!

Ini bagian yang sering keliru. Yang dimaksud “upah” dalam perhitungan THR bukan hanya gaji pokok.

Komponen yang dihitung adalah:

• Gaji Pokok
• Tunjangan Tetap

Misalnya tunjangan jabatan atau tunjangan keluarga yang nilainya tetap setiap bulan.

Sedangkan tunjangan tidak tetap seperti: